El pasado viernes 29 de abril, se celebró la firma de un convenio entre el Ayuntamiento de Almería y la Asociación de Mujeres Empresarias de la Provincia de Almería ALMUR, para desarrollar el proyecto “ASESORAMIENTO E INFORMACIÓN- ALMERÍA PLANES DE IGUALDAD”.
Tal y como ha recordado D. Ramón Fernández Pacheco-Montereal, Alcade de Almería, ambas entidades vienen colaborando desde hace años, permitiendo que medio centenar de empresas almerienses hayan implantado un plan de igualdad. Un hecho que el alcalde ha calificado de “rotundo éxito”, ya que “antes incluso de que la legislación lo estableciera como obligatorios, en Almería apostamos por hacer de los espacios de trabajo espacios más igualitarios”.
Junto a la presidenta de Almur, Amalia Salvador, que ha estado acompañada por Rosario Alarcón y María Salmerón, Fernández-Pacheco ha señalado que el convenio de este año 2022 tiene una aportación económica de 15.000 euros destinados a que la asociación ofrezca asesoramiento e información para la elaboración e implantación en las empresas de planes de igualdad, así como orientación a las personas encargadas de realizarlo, según la normativa vigente. Amalia Salvador ha destacado la importancia de este nuevo convenio que, por primera vez, “nos permitirá llevar de la mano a cualquier empresa almeriense que decida apostar por la igualdad, no solo de menos de 30 trabajadores como hasta ahora, asesorándolas en los temas más complicados para desarrollar su plan”.